○教職員研修の方針　ページ

○教員育成指標（R4.4.改定）

　　神戸市教育委員会事務局、神戸市近隣の26大学及び校園長会等を構成員として
　神戸市教員育成協議会を立ち上げ、教員育成指標を策定しました。
　　教員育成指標は、教員等の資質の向上を目的として、職責、経験及び適性に応じて、
　教員等が将来的に身につけていくべき資質が規定されたもので、この教員育成指標を
　もとに研修計画を立てます。
　　さらに、令和４年度として改定を加えました。

　　神戸市では、以下のように
　　（１）教諭等、（２）校種・職種別、（３）管理職の指標
　　を策定しています。

（１）01 指標＜教諭等＞（改定）　pdf

（２）02 指標＜校種・職種別指標＞（改定）　pdf

（３）03 指標＜管理職＞（改定）　pdf


○教員研修体系・計画

　また、上記の指標に基づく令和４年度の研修体系および計画を、次のように定めています。

（１）R4教職員研修体系　ページ

（２）R4 研修計画＜教諭等＞　pdf

（３）R4 研修計画＜校種・職種別＞　pdf

（４）R4 研修計画＜管理職＞　pdf


○学び続ける神戸の教職員

　育成指標や研修計画をわかりやすく説明したパンフレット「学び続ける神戸の教職員」を
　作成しました。

　冊子「学び続ける神戸の教職員」(R4.4改定版)　　pdf